|
Halv skatt på julelønna.
- Trådstarter Delle
- Startdato
- Ble medlem
- 23.03.2006
- Innlegg
- 20.017
- Antall liker
- 10.543
Skatten fra julelønningen og feriepengene blir lagt til de andre 10,5 lønningene. Har du betalt full skatt på alle lønningene så kan du kanskje vente en liten slump tilbake til sommeren. Ingen grunn til panikk.
Fordi fast ansatte har man bedre (skatte)oversikt over enn vikarer? Egentlig ingen grunn til å differensiere på dette, da man må betale skatt fro all inntekt uansett. Muligens et "gode" å være fast ansatt. På lik linje som med pensjonsavtaler, billigere lån, hytter, o.l. <= sterkt forenklet sagt selvsagt.
Fast ansatte har i summen utjevnet skatt i løpet av året.
Vikarer jobber en periode og kanskje ikke i andre perioder og vil fort få baksmell om de da har halv skatt, det er en form for sikring på deres vegne.
Har man blitt fast ansatt i løpet av året og ikke jobbet i annen jobb resterende del av året bør man vurdere høyere trekkfor sin egen del. Det samme gjelder om man tjener uforholdsmessig mye i halv skatt-måneden, så slipper man baksmell.
Er det vikarer via bemanningsbyrå er det nok ikke umulig at de kan ordne det via sin arbeidsgiver, som da er bemanningsbyrået. Dette blir en vurdering i forhold til tidligere inntekt og betalt skatt.
Ellers nyter nok handelsstanden godt av dette
Jeg synes det er en ok ordning, men alle ser det sikkert ikke slik. Akkurat som jeg synes med feriepenger som er tvungen sparing.
Vikarer jobber en periode og kanskje ikke i andre perioder og vil fort få baksmell om de da har halv skatt, det er en form for sikring på deres vegne.
Har man blitt fast ansatt i løpet av året og ikke jobbet i annen jobb resterende del av året bør man vurdere høyere trekkfor sin egen del. Det samme gjelder om man tjener uforholdsmessig mye i halv skatt-måneden, så slipper man baksmell.
Er det vikarer via bemanningsbyrå er det nok ikke umulig at de kan ordne det via sin arbeidsgiver, som da er bemanningsbyrået. Dette blir en vurdering i forhold til tidligere inntekt og betalt skatt.
Ellers nyter nok handelsstanden godt av dette
Jeg synes det er en ok ordning, men alle ser det sikkert ikke slik. Akkurat som jeg synes med feriepenger som er tvungen sparing.Spørsmålet dukket opp i forbindelse med en observasjon av forskjellig praksis.
Vikarer på det lokale DPS behandles likt de fast ansatte og får halv skatt, mens kommunale vikarer betaler full skatt også på julelønna.
Så spørsmålet er jo egentlig hvilket regelverk som regulerer dette, og som gir rom for denne forskjellen.
Mvh
Vikarer på det lokale DPS behandles likt de fast ansatte og får halv skatt, mens kommunale vikarer betaler full skatt også på julelønna.
Så spørsmålet er jo egentlig hvilket regelverk som regulerer dette, og som gir rom for denne forskjellen.
Mvh
C
Cyber
Gjest
Det sier seg vel egentlig selv. Er man ikke fast ansatt er det ikke sikkert man har like jevn lønn og skatteinnbetaling i året som har gått og da kan halv skatt gi en smell i desember.
Det har jo ikke noe å si utover at du ikke får så mye utbetalt i desember, men heller får igjen til sommern om du har betalt nok skatt resten av året.
Det har jo ikke noe å si utover at du ikke får så mye utbetalt i desember, men heller får igjen til sommern om du har betalt nok skatt resten av året.
Holmium har funnet det, han - jeg har også lest litt i selve lovteksten - og for meg synes det rimelig klart:
Det skal ikke foretas forskuddstrekk i:
a) lovbestemt feriegodtgjørelse og vanlig lønn i ferien. Skattytere med månedsbetaling kan fritas for trekk for en måned i ferietiden om sommeren og for en halv måned før jul. Skattytere med uke-, dag- eller timebetaling kan fritas for trekk i 4 uker i ferietiden om sommeren og 2 uker før jul.
Loven likestiller fastlønte og timelønte m.h.t. denne halve måneden i desember. Loven sier ingenting om at man må være fast ansatt for å få halvt skattetrekk.
For meg virker det som om Delles arbeidsgiver er ute på tynn is her. En arbeidsgiver kan ikke trekke mer i skatt enn det som fremgår av skattekortet (evt. 50% hvis skattekort ikke er mottatt) med mindre arbeidstageren uttrykkelig har bedt om det.
Det skal ikke foretas forskuddstrekk i:
a) lovbestemt feriegodtgjørelse og vanlig lønn i ferien. Skattytere med månedsbetaling kan fritas for trekk for en måned i ferietiden om sommeren og for en halv måned før jul. Skattytere med uke-, dag- eller timebetaling kan fritas for trekk i 4 uker i ferietiden om sommeren og 2 uker før jul.
Loven likestiller fastlønte og timelønte m.h.t. denne halve måneden i desember. Loven sier ingenting om at man må være fast ansatt for å få halvt skattetrekk.
For meg virker det som om Delles arbeidsgiver er ute på tynn is her. En arbeidsgiver kan ikke trekke mer i skatt enn det som fremgår av skattekortet (evt. 50% hvis skattekort ikke er mottatt) med mindre arbeidstageren uttrykkelig har bedt om det.
- Ble medlem
- 13.05.2006
- Innlegg
- 2.398
- Antall liker
- 1.919
Hei!
Det er jo som kjent totalen på året som er avgjørende. Om du er ute i litt god
tid kan du jo få gjort en ny skatteberegning og få utstedt et skattekort som
er mer passende for å få oppgjøret til å gå i null. Er du heldig så slipper du å betale
noe skatt i det hele tatt på siste lønningen. (Ja jeg vet det er i seneste laget nå for dette årets del)
Mvh
Leif
Det er jo som kjent totalen på året som er avgjørende. Om du er ute i litt god
tid kan du jo få gjort en ny skatteberegning og få utstedt et skattekort som
er mer passende for å få oppgjøret til å gå i null. Er du heldig så slipper du å betale
noe skatt i det hele tatt på siste lønningen. (Ja jeg vet det er i seneste laget nå for dette årets del)
Mvh
Leif
Dette er helt riktig, det - poenget er bare at dette er det hver enkelt skattebetaler som skal tenke på. Arbeidsgiveren har å trekke korrekt skatt i h.t. skattekortet - med mindre arbeidstageren har bedt om at det trekkes ekstra. Verken mer eller mindre. Både mer og mindre er et brudd på skatteloven. Og korrekt skatt i desember er - for månedslønte - 50% av det månedsbeløpet som fremkommer av skattekortet, og - for timelønte - intet trekk for to uker i desember. Fast ansatte eller ei.
Hadde det eia bare vært halv skatt på juleøla også.
;D Julebokk er som anna øl, sånn ca. ferskvare. Og det er ikke for guttunger. Kanskje derfor det smakte pyton.Anonym skrev:På mine yngre dager raidet jeg huset til far og det eneste jeg fant var julebokk, det var pyton å drikke det på hagefest i juliRJEL skrev:
mvh. VilhelmW
Denne tråden har - takk til Vidar P- tatt en morsom vending, for ikke å si krumspring.. ;D
Spørsmålet det nå må være naturlig å forfølge, blir dette:
Hva vil, for DEG, være mest lønnsomt: Halv skatt på lønna, eller på juleølet??
Kun begrunnede, promillefrie svar aksepteres.
Mvh
Spørsmålet det nå må være naturlig å forfølge, blir dette:
Hva vil, for DEG, være mest lønnsomt: Halv skatt på lønna, eller på juleølet??
Kun begrunnede, promillefrie svar aksepteres.
Mvh
- Ble medlem
- 28.02.2006
- Innlegg
- 1.262
- Antall liker
- 22
Må bare få kverulere og påpeke at halv skatt på desemberlønna uansett IKKE er lønnsomt på noe som helst slags måte. Dette er ikke inntekt man slipper å betale skatt på, man bare fordeler den på resten av året - eller på skatteoppgjøret til neste år.Delle skrev:
En helt dustete og unødvendig ordning, på lik linje med mange andre ordninger i dette landet.
- Ble medlem
- 12.09.2009
- Innlegg
- 25
- Antall liker
- 0
skatt kommer en ikke unna uansett, men vi jeg oppleves det som en liten ekstra utbetaling eller bonus en ikke får ellers i året
Skattetrekket i h.t. skattekortet er beregnet slik at årets antatte skatt fordeles på 10,5 måneder - i stedet for 12. Hvis man skal trekkes f.eks. 120.000 kroner i forskuddsskatt for hele året - d.v.s. 10.000 kroner i måneden i snitt - er skattekortene laget slik at man trekkes litt over 11.400 kroner i måneden i de månedene man trekkes full skatt, og 5.700 kroner i desember. Så man kan på en måte si at den halve skatten i desember, har man allerede blitt trukket for i løpet av de første 11 månedene.norcad skrev:Må bare få kverulere og påpeke at halv skatt på desemberlønna uansett IKKE er lønnsomt på noe som helst slags måte. Dette er ikke inntekt man slipper å betale skatt på, man bare fordeler den på resten av året - eller på skatteoppgjøret til neste år.Delle skrev:
En helt dustete og unødvendig ordning, på lik linje med mange andre ordninger i dette landet.
Deretter må man vente til skatteoppgjøret - som man får året etter - for å finne ut om man har betalt for mye eller for lite. Alle inntekter er skattepliktige. Sånn sett finnes det ikke noen skattefrie måneder.
- Ble medlem
- 17.01.2005
- Innlegg
- 370
- Antall liker
- 1
Det er ikke halv skatt.. Det er Halv skatteTREKK.... (og dobbel baksmell)
G
Gjestemedlem
Gjest
Lov å snakke med lønningskontoret og be om å få bli trukket dobbelt i desember i stedet om du ønsker. Ikke vanskelig hvis man vil slippe unna denne fæle ordningen med litt mer penger til jul.miata skrev:
Husk på at det er svært mange nordmenn som ikke har en krone på bok, og som bruker opp hele lønningen hver eneste måned. Ingen konto for uforutsette utgifter, ingen sparekonto... kun et kreditkort eller ti.
De lever fra hånd til munn, og da er det litt kjekt å få litt ekstra i julen.
C
Cyber
Gjest
Her i kommunen trakk de halvt, selvfølgelig. Er jo kjekt, men som deph sier så er det jo ikke noe poeng hvis en har en økonomi som har litt slingremonn og en vet å legge av litt i gode tider.J.Finvaag skrev:
- Ble medlem
- 18.02.2009
- Innlegg
- 24.587
- Antall liker
- 15.156
- Sted
- Kopervik og Bergen
- Torget vurderinger
- 1
Da kan jo de som ikke er så godt stilt trøste seg med at ikke absolutt alt som her med lønn og penger å gjøre er lagt opp etter de bemidledes premisser.cybervision_ skrev:
- Ble medlem
- 24.10.2005
- Innlegg
- 7.597
- Antall liker
- 10
Naturligvis, og slik må det være.baluba skrev:
- Ble medlem
- 13.10.2005
- Innlegg
- 21.456
- Antall liker
- 6.873
For meg virker det som om isen holder. Det står kan fritas for trekk.Ulf-B skrev:
- Ble medlem
- 13.10.2005
- Innlegg
- 21.456
- Antall liker
- 6.873
Ok jeg gir meg - i vannet med lønningsavdelingen! ;DUlf-B skrev:
Vi har halv skatt i november. Like greit med ordinær lønningsdag den 28.
Litt fint å ha kjøpt alt av gaver før desemberlønna kommer, så kan man sløse den på glitrende gylne plugger, DIGRE nyttårsraketter, jazzbokser fra Sony/Columbia og svindyre 17 g lettere sykkeldeler av billige komposittmaterialer. ;D
Litt fint å ha kjøpt alt av gaver før desemberlønna kommer, så kan man sløse den på glitrende gylne plugger, DIGRE nyttårsraketter, jazzbokser fra Sony/Columbia og svindyre 17 g lettere sykkeldeler av billige komposittmaterialer. ;D
C
Cyber
Gjest
Det handler ikke om å være bemidlet, men å bruke huet.baluba skrev: