Politikk, religion og samfunn Hva har gått galt i Norge?

  • Trådstarter Desillusjonert
  • Startdato

Diskusjonstråd Se tråd i gallerivisning

  • Asbjørn

    Rubinmedlem
    Ble medlem
    26.03.2006
    Innlegg
    37.565
    Antall liker
    37.664
    Sted
    Vingulmǫrk
    Torget vurderinger
    2
    For å få handtert dette på ein ryddig måte. Moxnes, sidan det er lettaste dømet, var totalt ute av stand til å handtera "jobben" som stortingsrepresentant og partileiar/frontfigur då denne solbrillesaka (og påfølgjande laksenaskesaka) stod på.

    Litt som då kronprins Haakon skulle snakka om olje, klima og energi på oljemessa i Stavanger, og det alle ville snakka om var stesonen som bruker kokain og slo damer, så ville alle snakka om solbriller, bortforklaringar og skuld. Berre verre, sidan Moxnes skal driva politikk.

    I slike situasjonar er det openbert klokt at vararepresentant på Stortinget og nestleiar i partiet tek over. Parti, td. med styrevedtak som gjev partileiar permisjon, men sjukmelding er måten å sleppa unna stortingsjobben og (litt av medietrykket). Retorisk er dette å leggja seg på rygg og gje opp å koma med noko forsvar, også. No var det også, slik eg forstod frå media, også snakk om kompleks psykisk diagnose som gav utslag i openbert sjukeleg åtferd i den saka.
    Ja, og det er sikkert en interessant psykologi i tilfellet Mr Røse også, men det helt særnorske er at alt slikt skal håndteres med en medisinsk velsignet og statlig betalt time-out. Det finnes faktisk andre måter å gjøre det på, selv om det er bekvemt å slenge regningen over til staten. Alternativet ville jo vært at arbeidsgiver og/eller arbeidstaker måtte dekke mer av kostnaden. Så lenge dette gjøres til et forhandlingsspørsmål mellom disse to partene vil de alltid fort bli enige om at det beste er at staten tar regningen. Skattebetalerne kan ha et annet syn.
     

    Aurora

    Æresmedlem
    Ble medlem
    04.06.2004
    Innlegg
    15.546
    Antall liker
    12.161
    Sted
    Ytterst i havgapet...
    Sykelønnsordninga er definitivt et gode, og en av tingene som definerer det norske velferdssamfunnet. Likevel er det rimelig klart at det er en betydelig grad av misbruk, men det gjør det jo ikke noe bedre med de signaler som lovgiverne selv sender med sitt eget misbruk. Hvorfor skal Ola Dunk gå på jobb med sine plager og problemer, når lovgiverne tidevis står i kø for å definere terskelen for egenmelding og sykemelding. At LO kjemper imot både innskrenkinger og karensdager er faktisk ikke merkelig i det hele tatt, - da begge deler svir betydelig sterkere for de nederst på lønnsskalaen, enn de med over 6G i årslønn, som noen brukte som eksempel tidligere... Det er ikke mange hjelpepleiere, butikkansatte, renholdere osv osv i lønnsgruppen over 6G, hvorav majoriteten antageligvis også har eget kontor...
     

    Espen R

    Æresmedlem
    Ble medlem
    25.03.2002
    Innlegg
    10.456
    Antall liker
    3.006
    For å få handtert dette på ein ryddig måte. Moxnes, sidan det er lettaste dømet, var totalt ute av stand til å handtera "jobben" som stortingsrepresentant og partileiar/frontfigur då denne solbrillesaka (og påfølgjande laksenaskesaka) stod på.
    Moxnes kunne godt gjøre jobben sin som stortingsrepresentant, selv om han fratrådte som partileder.
    Det var hannes eget dumme valg å stjele solbriller, diagnose eller ei. Det var ikke uforskylt sykdom.
    Dem liker å sole seg i glansen i solskinnsdagene, da må dem også stå rakrygget i stormfullle dager.

    Poenget mitt at vanlige folk skal ikke måtte tåle mer enn politikere. Og det som måtte oppleves vanskelig og turbulent for Bjørn Olsen, må ikke veies lettere enn for politikere. Man lever i hver sin relative virkelighet.

    Ellers er jeg enig i at det samlede sykefraværet må ned i Norge.
     

    Espen R

    Æresmedlem
    Ble medlem
    25.03.2002
    Innlegg
    10.456
    Antall liker
    3.006
    Kanskje pressen kan betale for fraværet? :sneaky:
    Pressen hadde ikke vært som en klegg hvis Moxnes hadde håndtert det på en helt annen måte. Da han første gang ble konfrontert med tyveriet hadde han valget om å si det som det er; "Jeg stjal solbrillene og må ta konsekvensen av det". Da han ikke tok det valget, men heller prøvde ro seg bort fra sannheten, det var da det tok helt av i avisene. Som sagt, også det var Moxnes eget valg.
     

    Tweedjakke

    Hi-Fi freak
    Ble medlem
    29.01.2008
    Innlegg
    4.123
    Antall liker
    4.212
    Sted
    Sunnmøre
    Moxnes kunne godt gjøre jobben sin som stortingsrepresentant, selv om han fratrådte som partileder.
    Det var hannes eget dumme valg å stjele solbriller, diagnose eller ei. Det var ikke uforskylt sykdom.
    Sjølvsagt er solbrilletjuveri hinsides dumt, og utelukkande Moxnes' skuld. Men dersom du går i fjellet og bryt beinet på fritida, vert du sannsynlegvis sjukmeldt, sjølv om det var di eiga skuld at du valde den ruta. Sjukmelding handlar ikkje om skuld, men om tilstand og arbeidsevne.

    Det er rett og slett vanskelege å få frå fri offentlege ombod, anten det er i kommunestyret og på Stortinget, men sjukmeld kan ein verta.

    Kva då med Moxnes eller Bollestad? Ja, dei kunne sjølvsagt ha gått på jobb på Stortinget som normalt, og sete passive i salen og i komitéane. Det hadde sikkert vore like greitt for dei personleg, løna hadde vore det same, men veljarane hadde fått ein veldig, veldig dårleg deal om representanten deira berre skulle "vera fysisk til stades". Poenget er jo at Stortinget skal spegla det veljarane har røysta for (sånn ca), og då hadde det vore betre å få inn ein vara ei stund.

    Poenget mitt at vanlige folk skal ikke måtte tåle mer enn politikere. Og det som måtte oppleves vanskelig og turbulent for Bjørn Olsen, må ikke veies lettere enn for politikere. Man lever i hver sin relative virkelighet.
    Einig i det. Men det er også skilnad på jobbar.
     

    Asbjørn

    Rubinmedlem
    Ble medlem
    26.03.2006
    Innlegg
    37.565
    Antall liker
    37.664
    Sted
    Vingulmǫrk
    Torget vurderinger
    2
    At LO kjemper imot både innskrenkinger og karensdager er faktisk ikke merkelig i det hele tatt, - da begge deler svir betydelig sterkere for de nederst på lønnsskalaen, enn de med over 6G i årslønn, som noen brukte som eksempel tidligere... Det er ikke mange hjelpepleiere, butikkansatte, renholdere osv osv i lønnsgruppen over 6G, hvorav majoriteten antageligvis også har eget kontor...
    De offentlige sykepengene stopper vel ved max 6G? Det betyr at noen som tjener f eks 12G bare har 50 % sykelønn. De nederst og midt på skalaen har 100 %. Det stemmer jo at høytlønte gjerne har mer kapasitet til å håndtere risiko enn lavtlønte, men der er systemet allerede nokså progressivt. Det er sånn sett interessant om sykefraværet blant høytlønte er mye lavere enn blant lavtlønte. Man kan diskutere om det er eget kontor eller økonomiske incentiver som driver det.

    1725622681740.png
    Eventuelt kan man forhandle frem en avtale om full lønn ved sykefravær også over 6G, men da er det arbeidsgiveren som tar regningen, ikke skattebetalerne.

    (Selv har jeg ikke eget kontor, forresten. Det er enten landskap, telefonkiosk eller hjemmekontor. I praksis er det mye bedre tilrettelagt for å gjøre jobben min hjemmefra enn på kontoret. Der blir det gjerne å løpe rundt som en dåre på jakt etter et ledig lydtett rom hver gang noen plutselig ringer med et eller annet pikant problem som må løses. Man kan ikke sitte i landskapet og kauke om en personalsak.)
     
    Sist redigert:

    Hønndjevelen

    Hi-Fi freak
    Ble medlem
    12.04.2010
    Innlegg
    8.355
    Antall liker
    9.248
    Sted
    Oslo
    De offentlige sykepengene stopper vel ved max 6G? Det betyr at noen som tjener f eks 12G bare har 50 % sykelønn. De nederst og midt på skalaen har 100 %. Det stemmer jo at høytlønte gjerne har mer kapasitet til å håndtere risiko enn lavtlønte, men der er systemet allerede nokså progressivt. Det er sånn sett interessant om sykefraværet blant høytlønte er mye lavere enn blant lavtlønte.

    Vis vedlegget 1054131
    Eventuelt kan man forhandle frem en avtale om full lønn ved sykefravær også over 6G, men da er det arbeidsgiveren som tar regningen, ikke skattebetalerne.
    Og de fleste arbeidsavtaler har gjerne et punkt om full lønn under sykdom, og da er det arbeidsgiver som må betale mellomleddet, på samme måte som at mange også har avtaler om større pensjon enn folketrygden
     
  • Laster inn…

Diskusjonstråd Se tråd i gallerivisning

  • Laster inn…
Topp Bunn