Og hvor skal arbeidstakerne med kyniske arbeidsgivere henvende seg? Tro ikke at alle disse arbeidsgiverne som bestrider sykemeldingen gjør det i god tro. Flere av dem gjør det for å spare penger, de gjør det for å tyne den ansatte og presse vedkommende til å si opp.Slik har det alltid vært. Det er ingen endringer i reglene. Kravet for å få sykepenger er at man er syk, ikke at man har en legeattest. Hvis det er grunn til å tvile på at vedkommende virkelig er syk er det mulig å bestride sykemeldingen etter klart definerte regler. De reglene er ikke å kreve at legen skal utlevere din sykejournal til arbeidsgiver, og det er kanskje en grunn til at det er slik.
NAV går ikke med på alle disse tilbakeholdelsene.